很多同学在报考三支一扶时，仍然会觉得是去基层，认为待遇远远比不上公务员和事业单位。其实，很多省份在三支一扶期满后，都可以转为编制内，享受事业单位待遇了。

　　我们具体来看一下都有哪些省份~

　　云南省

　　服务期满经考核合格，由服务单位、县级人力资源和社会保障部门会同编制等有关部门办理聘用手续，聘用为原服务单位事业编制工作人员，不再实行试用期。

　　江西省

　　江西省三支一扶是有事业编制的，在"三支一扶"相关规定中明确县级机构编制部门要预留好安置"三支一扶"人员所需编制，为他们扎根农村提供保障。

　　安徽省

　　安徽省在2016年三支一扶的公告中就规定：服务期满可享受基层事业单位简化程序直接聘用、公务员定向招录等优惠政策。据统计63%均可转为事业编制，其中10%以上的服务人员可以进入县级事业单位。

　　河南省

　　2016年相关规定中：对服务期满考核合格人员自愿留在服务单位的，可在事业单位编制内办理入编及聘用手续，如服务单位无编制空缺的，那么就在本县(市、区)缺编事业单位范围内聘用。

　　吉林省

　　规定内容：2年服务期满考核合格并取得服务证书的，可直接在服务单位办理落编聘用手续(需要注意的是落编聘用后3年内不得调转。)

　　山东省

　　规定内容：连续两年考核优秀的，或者服务期满后留在乡镇基层事业单位的，经县"三支一扶"推荐，可免笔试考核直接聘用。

　　甘肃省

　　规定内容：服务期满后，自愿留在基层工作的毕业生，按就地就近的原则安置到乡镇事业单位就业。

　　除了期满转编，"三支一扶"人员工作期间，享受以下福利待遇：

　　1.工作生活补贴。包括岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分。

　　2.安家费补贴。对新招募且在岗服务满6个月以上的"三支一扶"人员，给予一次性安家费补贴3000元。

　　3.社会保险。

　　4.职称评定。在乡镇工作的，可免于职称外语、计算机应用能力考试。支医人员可提前一年申请职称晋升，并可在同等条件下优先聘用到全科主治医师岗位。

　　5.户档管理。

　　6.休假。参加"支教计划"的人员，享受国家规定放暑假。

　　之前有官方消息表明：稳定高校毕业生等青年就业。继续组织实施农村教师特岗计划、"三支一扶"计划等基层服务项目。公开招聘一批乡村教师、医生、社会工作者充实基层服务力量。扩大征集应届高校毕业生入伍规模。

　　扩大征集【应届高校毕业生】入伍规模、扩大就业见习规模，对于应届生来说，就业的渠道不仅可以选择考事业编、公务员，还增加了特岗教师、三支一扶，社会工作者等岗位的选择面。

　　所以受疫情影响，2020年毕业生可以考虑报考三支一扶哦。